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ypp考试要求考生用英语或法语作答试题

2020-06-13 13:31

2013年,世界贸易组织(wto)的新任总干事精选迎来了九雄争霸的激烈场面,9位候选人在国际贸易和贸易谈判领域都拥有十分丰富的经验,其中7位都是所在国的贸易部长,还有一位是现任巴西驻wto代表。那么,wot总干事的选拔都有哪些要求呢?

竞选总干事的候选人应具有国际关系方面的广泛经验,包括经济、贸易或政治方面;坚定致力于世界贸易组织的工作与目标;具有领导和管理才能;表现出沟通技能。被提名的候选人应有地区代表性、反映成员多样性。

公开报道显示,亚投行的目标是促进区域金融合作,为亚洲基础设施项目提供资金,包括机场、公路、电信、保障房、铁路等。总部的选址定在北京金融街[2.00%资金研报]全国政协礼堂附近。

目前,亚投行尚未公布具体的招聘要求,不过,或许可以从联合国“国际公务员”和其他国际机构的应聘标准中找到一些值得参照的规则。

现任总干事决定寻求连任时,应在程序开始之前通知总理事会主席,由此成为候选人。被提名的候选人有3个月的时间向各成员介绍自己,并参与讨论世界贸易组织面临的相关问题。最后2个月总理事会选择、任命其中一个候选人。

其次,即使有幸成为“候补”,也只有在有空缺或扩大编制才有机会获聘。通过考试选拔的人员将进入联合国国际职员后备人员名单,当出现职位空缺时,由联合国从后备人员名单中选聘。

想入职联合国,成为国际公务员,首先要通过联合国青年专业人员考试(简称ypp考试)。再经过笔试、面试等筛选,最终进入人才储备库。至于什么时候能够正式上任,要取决于联合国职位什么时候出现空缺,比如有人离职或者退休,才能去接替。

此前,世界银行驻中国代表处人力资源官员矫英莉女士,曾在北京外国语大学举办的一场“如何成为国际组织职员”的讲座中,向大家介绍了世界银行招聘的有关情况,除了基本的教育背景和工作经验要求外,想要应聘世界银行的职员,矫英莉女士提醒大家还要注意以下5点:

世界银行招聘职员的时候,要求应聘者起码要跳过3次槽。因为世界银行认为,对于经常需要考查融资对象、或者进行验资的银行人员来说,知己知彼非常重要,所以,应聘世界银行的基本条件是至少要有3种以上不同行业的工作经历。

选任总干事的时间框架为6个月,从现任总干事任期届满前9个月开始。总理事会在不晚于现任总干事任期届满前3个月,任命新的总干事。各成员在选任程序开始后1个月内提名本国(或单独关税区)的候选人。

亚投行意向创始成员国申请已经截止。截至4月2日统计,提出申请以意向创始成员国身份加入亚投行的国家(地区)总数已达52个,其中31个国家已成为正式的意向创始成员国,亚投行筹建迈出实质性步伐

中国财政部亚投行筹备组组长金立群提到,亚投行的核心理念是精干、廉洁、绿色,亚投行将是高度精简的机构,专业人员全球招聘,坚决杜绝机构臃肿。

首先,选拔考试特别难。ypp考试要求考生用英语或法语作答试题,这意味着考生至少要具备其中一种语言的运用能力。

不过,一旦你通过选拔,迎接你的将是令众人羡慕的薪酬待遇:初级职员的年薪也有3万多美元,高一点级别的职员可达到5万美元。此外还有世界各地出差的机会(这只是2001年的薪酬标准)。

一位曾在联合国驻维也纳从事翻译工作近10年的“老国际公务员”曾经为大家揭开联合国“公务员”残酷的选拔条件。

2000年大约有2000人参加了选拔考试,只有不到200人进入中国国际职员后备人才库[-0.63%],并获得参加今年2月的联合国国际竞争考试的资格,最终能进入联合国后备人才库的更将寥寥无几。